开展技能培训,服务科研工作

  • Super User
  • 日期:2006-07-04
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  2006年6月,中国科学院研究生院培训中心完成了科研辅助工人的技能培训,为今年的国家机关工人培训工作画上了圆满的句号。
   按照中央国家机关工考委的部署,2006年4—6月培训中心进行了半导体芯片制造、半导体原料置备、岩石磨片、水工检测、环氧树脂五个工种的培训。此类培训对象大都是工作在科研第一线的科研辅助工人,他们的工作为科研工作提供直接帮助,在科学研究中起举足轻重的作用。例如:岩石磨片工磨出的片子质量决定着科研人员对煤岩及各类矿物质的研究,决定着国家对各类矿的开采;水工检测工为各类高科技产品生产提供了可靠保障…….。
   对科辅岗位工人的培训得到了有关单位的大力支持,中科院半导体所、微电子所、高能所等单位把推荐了博士生导师、技术负责人进行培训授课。授课教师理论与实践经验丰富,责任心很强,为人做事作风严谨。当学员有不解的问题时,授课教师不厌其烦,反复的讲解;遇到理论上的难题,教师们又深入浅出细心解答,取得了非常好的教学效果。
   看似平常的岗位技能培训,不仅使学员提高了技能、获得了知识,也使科辅岗位的技工与科研专家加深了了解。培训结束时,一位学员对班主任老师说:“原来我只知道干活,不了解其中的工作原理,操作中出现了错误,都不知道错在那里。现在大不一样了。”还有学员反映:“我在这个岗位工作了八年,今天才知道我干的是什么!都说咱是个小工人,实际上我天天都在搞科研,都在为科研做贡献!”
   中国矿业大学的一位教授在技师论文答辩会上深有感触地说:“我们是搞研究的,是做学问的。我们的研究成果和这些科辅岗位的技术工人的配合是分不开的,是通过他们付诸实践的。科研工作与科辅工作相辅相成,没有科研辅助专业的培训,就没有这些技能人才,我们的研究也会大打折扣。”